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四川省2024年度和谐劳动关系“春风行动”暨成都市第七届“构建和谐劳动关系宣传月”活动启动仪式在武侯区举行

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3月15日,四川省2024年度和谐劳动关系“春风行动”暨成都市第七届“构建和谐劳动关系宣传月”活动启动仪式在武侯区举行。宣传月活动以“共建和谐劳动关系·提质赋能营商环境”为主题,旨在全面贯彻落实党中央国务院、省委省政府和市委市政府关于构建和谐劳动关系的部署要求,统筹促进企业健康发展和维护劳动者合法权益,增进民生福祉。

活动现场

此次宣传月活动由“省、市、区”三级联合举办,主会场设在武侯区,其他区(市)县设立分会场,同步组织人社、工会、工商联以及企联、律师事务所、知名企业广泛参与,重点宣传解读社会广泛关注的劳动关系法律法规和政策文件,帮助企业规范用工管理,引导劳动者依法理性合理表达利益诉求,共建共治共享构建和谐劳动关系成果。

记者在现场看到,主会场还设置了人社业务政策宣传点、工会权益保障宣传点、技能大师才艺展示、“蓉易就业”基层优质服务品牌展等功能区,并同步开展2024年武侯区和谐劳动关系“春风行动”人才专场招聘会,共有38家大型重点企业面向社会提供5000多个优质岗位。

成都市人社局相关负责人介绍,近年来,成都积极探索创新劳动关系治理方法和路径,迈出了超大城市劳动关系现代化治理新步伐。连续举办六届构建和谐劳动关系宣传月、青年仲裁员志愿者联系服务企业活动;以大数据技术赋能劳动关系治理,创新建立劳动关系风险监测预警处置机制,推动实现劳动纠纷风险隐患早发现、早预防;持续提升劳动纠纷“一站式”多元化解联动处置质效,调解成功案件数量稳步增长,推动劳动纠纷化解在萌芽、调和在基层。

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